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物化探隊有限公司扎實開展干部作風(fēng)問題排查整改工作
發(fā)布時間：2018-10-29 點擊量：2142 分享到：
? ? 按照集團(tuán)公司黨委干部作風(fēng)問題排查整改工作文件要求，物化探隊有限公司黨委迅速行動，制定工作方案，成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，扎實開展干部作風(fēng)問題排查整改工作。
? ? 公司黨委對該項工作高度重視，接到集團(tuán)公司黨委《關(guān)于開展干部作風(fēng)問題排查整改的工作方案》的通知后,?9月14日，公司黨委組織召開2018年第12次中心組理論學(xué)習(xí)，集中學(xué)習(xí)了集團(tuán)公司黨委《關(guān)于開展干部作風(fēng)問題排查整改的工作方案》的通知，提高認(rèn)識，統(tǒng)一了思想。
? ? 9月19日，公司黨委召開2018年第23次黨委會，會上，研究部署該項工作，成立了以黨委書記為組長、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組；制定了《陜西地礦物化探隊有限公司干部作風(fēng)問題排查整改工作方案》，提出了工作要求，明確了目標(biāo)任務(wù)，列舉了排查整改內(nèi)容，明確了工作任務(wù)、方法、步驟。黨委書記王新坪對領(lǐng)導(dǎo)班子成員切實抓好分管范圍內(nèi)的黨建工作責(zé)任制和干部作風(fēng)問題排查整改工作進(jìn)行了安排。
? ? 9月26日，公司黨委召開干部作風(fēng)問題排查整改部署會，中層以上干部參加，以文件形式印發(fā)了物化探隊有限公司黨委關(guān)于開展干部作風(fēng)問題排查整改的工作方案。黨委書記王新坪同志要求各黨支部、各單位、各部門和廣大黨員干部要從思想上高度重視，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實好集團(tuán)公司黨委和公司黨委有關(guān)安排部署，提高政治站位、堅持問題導(dǎo)向、注重整改實效，確保干部作風(fēng)問題排查整改工作取得實實在在的成效，達(dá)到推動工作的目的。
? ? 對照干部政治紀(jì)律、慢作為不作為亂作為、庸懶散慢虛、“四風(fēng)”隱形變異、落實集團(tuán)公司“三大戰(zhàn)略”、“三個地礦”建設(shè)等方面問題，中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部通過個人自查、召開所在單位、部門座談會征求意見；公司黨委通過設(shè)置征求意見箱、公布監(jiān)督舉報電話、各分管領(lǐng)導(dǎo)組織分管單位或部門干部職工召開座談會等形式，了解公司干部職工對中層干部特別是領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)整體情況的意見建議。
? ? 目前，公司干部作風(fēng)問題排查整改工作正嚴(yán)格按照集團(tuán)公司和物化探隊有限公司黨委有關(guān)方案安排，對存在的問題正在積極整改。下一階段，干部作風(fēng)問題排查整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將對各基層黨支部、各單位、各部門干部作風(fēng)問題整改任務(wù)推進(jìn)情況開展監(jiān)督檢查，確保干部作風(fēng)整改工作扎實深入開展。
? ? 公司黨委對該項工作高度重視，接到集團(tuán)公司黨委《關(guān)于開展干部作風(fēng)問題排查整改的工作方案》的通知后,?9月14日，公司黨委組織召開2018年第12次中心組理論學(xué)習(xí)，集中學(xué)習(xí)了集團(tuán)公司黨委《關(guān)于開展干部作風(fēng)問題排查整改的工作方案》的通知，提高認(rèn)識，統(tǒng)一了思想。
? ? 9月19日，公司黨委召開2018年第23次黨委會，會上，研究部署該項工作，成立了以黨委書記為組長、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組；制定了《陜西地礦物化探隊有限公司干部作風(fēng)問題排查整改工作方案》，提出了工作要求，明確了目標(biāo)任務(wù)，列舉了排查整改內(nèi)容，明確了工作任務(wù)、方法、步驟。黨委書記王新坪對領(lǐng)導(dǎo)班子成員切實抓好分管范圍內(nèi)的黨建工作責(zé)任制和干部作風(fēng)問題排查整改工作進(jìn)行了安排。
? ? 9月26日，公司黨委召開干部作風(fēng)問題排查整改部署會，中層以上干部參加，以文件形式印發(fā)了物化探隊有限公司黨委關(guān)于開展干部作風(fēng)問題排查整改的工作方案。黨委書記王新坪同志要求各黨支部、各單位、各部門和廣大黨員干部要從思想上高度重視，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實好集團(tuán)公司黨委和公司黨委有關(guān)安排部署，提高政治站位、堅持問題導(dǎo)向、注重整改實效，確保干部作風(fēng)問題排查整改工作取得實實在在的成效，達(dá)到推動工作的目的。
? ? 對照干部政治紀(jì)律、慢作為不作為亂作為、庸懶散慢虛、“四風(fēng)”隱形變異、落實集團(tuán)公司“三大戰(zhàn)略”、“三個地礦”建設(shè)等方面問題，中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部通過個人自查、召開所在單位、部門座談會征求意見；公司黨委通過設(shè)置征求意見箱、公布監(jiān)督舉報電話、各分管領(lǐng)導(dǎo)組織分管單位或部門干部職工召開座談會等形式，了解公司干部職工對中層干部特別是領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)整體情況的意見建議。
? ? 目前，公司干部作風(fēng)問題排查整改工作正嚴(yán)格按照集團(tuán)公司和物化探隊有限公司黨委有關(guān)方案安排，對存在的問題正在積極整改。下一階段，干部作風(fēng)問題排查整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將對各基層黨支部、各單位、各部門干部作風(fēng)問題整改任務(wù)推進(jìn)情況開展監(jiān)督檢查，確保干部作風(fēng)整改工作扎實深入開展。
