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物化探隊有限公司召開2017年度領導班子民主生活會
發布時間：2018-02-12 點擊量：2053 分享到：
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??? 2月11日，物化探隊有限公司召開2017年度領導班子民主生活會。集團公司黨委副書記安增會、行政工作部主任馮鈺、離退休管理所主任李崇勇一行到會指導并作點評，物化探隊有限公司領導班子全體成員參加了會議。
????會上，物化探隊有限公司黨委書記、執行董事、總經理王新坪同志代表領導班子首先對2017年度全隊工作從10個方面作了簡要回顧，隨后按照民主生活會要求的六個方面進行了對照檢查發言，認真查找了存在的問題和不足，深刻剖析產生問題的思想根源，提出了明確的整改思路和措施。在班子成員個人對照檢查中，王新坪同志帶頭開展批評和自我批評；班子其他成員依次進行了對照檢查和自我剖析，提出了改進措施；相互之間展開的批評，做到了直截了當、坦誠相見，溝通了思想，增進了團結。 ???
??? 安增會書記對民主生活會給予了充分肯定，認為物化探隊有限公司民主生活會開的很成功，會前黨委高度重視、準備充分；主題明確，特點突出；堅持問題導向，針對6個方面把思想和行動查擺了進去，分析存在的原因透徹；在批評環節上，結合具體實際，坦誠相待、直截了當、實事求是；對存在的的問題認識到位，整改措施切合實際，思路清晰、方向明確，會議達到了預期效果。肯定的同時，也指出了存在的不足。安增會對班子成員提出幾點要求：一是整改措施要落實到位，明確責任和時限。二是對存在的問題要立行立改，取得實效。三是民主生活召開情況，在一定范圍內進行通報，接受職工群眾監督。四是很抓2018年各項工作，早謀劃、早落實，開好局。五是做好節前困難職工走訪慰問工作，確保職工隊伍和諧穩定。
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??? 王新坪代表班子成員在總結講話中做了表態發言，一是認真學習領會安增會書記的講話精神，把各項整改任務落到實處。二是做好物化探服務新領域工作，在轉型升級發展中完善相關制度、政策，充分調動全員積極性，實現轉型發展新跨越。三是做好思想宣傳工作，轉變觀念，是全員思想意識和行動盡快適應企業的改革發展，推動工作落實。并寄予班子成員希望：一是班子成員要進一步強化政治理論學習的系統性和自覺性，用理論指導實踐。二是進一步加強物化探隊歷史研究、文化研究、技術研究、管理研究，探索物化探轉型升級中的發展主體方向和可持續的模式。三是嚴格要求自己、下屬和親屬，以身作則，以自己的行為影響和帶動周圍同志，為物化探隊發展營造良好氛圍，努力開創物化探隊生產經營工作新局面。
??? 此次民主生活會，充分體現了黨的批評和自我批評的優良傳統，使領導干部受到了一次深刻的黨性教育。同時，通過交流思想、自我批評和相互批評，增進了理解，增強了團結，使班子成員對工作中存在的問題有了更清晰的認識，特別是對存在問題的原因，形成了共識，明確了改進工作的思路和整改措施。
??? 此次民主生活會，充分體現了黨的批評和自我批評的優良傳統，使領導干部受到了一次深刻的黨性教育。同時，通過交流思想、自我批評和相互批評，增進了理解，增強了團結，使班子成員對工作中存在的問題有了更清晰的認識，特別是對存在問題的原因，形成了共識，明確了改進工作的思路和整改措施。
